丽江市法制办公室发布最新招聘公告，正在招募具备相关专业知识和能力的优秀人才。招聘信息涵盖了多个岗位，包括法律专业人士、行政管理等职位。该办公室旨在通过此次招聘活动，进一步加强法治建设，提升政府法律服务水平。有意者需符合相关条件并递交申请材料，招聘流程包括资格审查、面试等环节。此次招聘为丽江市法制办公室选拔优秀人才提供了机会，也促进了法治工作的进一步发展。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇
5. 注意事项
6. 联系方式

丽江市市法制办公室现面向社会公开招聘优秀人才，我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队，共同推进法治丽江建设，以下是本次招聘的详细信息。

招聘背景

为了适应新形势下法治政府建设的需求，提高丽江市法制工作水平，丽江市市法制办公室决定面向社会广泛招募具备专业技能和法律素养的人才，我们致力于建设一支高素质、专业化、充满活力的法制队伍，为丽江市的法治建设贡献力量。

招聘岗位及条件

1、岗位名称：法制审查专员

招聘人数：若干名

岗位职责：

（1）负责政府规范性文件、重大行政决策、合同的法制审查工作；

（2）参与行政执法监督、行政复议和行政诉讼等工作；

（3）参与法治宣传、法律研究及其他法制工作。

任职要求：

（1）具有良好的政治素养和职业道德；

（2）法律专业本科及以上学历，具备法律职业资格证书；

（3）熟悉政府法制工作，具备较强的政策解读和文件审查能力；

（4）具备较强的文字表达能力和沟通协调能力。

2、岗位名称：行政执法监督员

招聘人数：若干名

岗位职责：

（1）负责行政执法监督日常工作；

（2）参与行政执法人员培训、考核及资格管理工作；

（3）参与行政执法投诉处理及行政复议工作。

任职要求：

（1）具有良好的政治素养和职业道德；

（2）法律专业本科及以上学历；

（3）熟悉行政执法程序，具备较强的现场处理能力；

（4）具备良好的团队协作精神和沟通协调能力。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至指定邮箱（邮箱地址请参照官方招聘公告），报名截止日期为XXXX年XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：根据岗位条件，对报名人员进行资格审查，筛选符合要求的候选人。

3、面试：通知符合条件的候选人参加面试，面试时间和地点另行通知。

4、考察：对面试合格的候选人进行考察，包括背景调查、专业能力测试等。

5、录用：根据面试和考察结果，确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

薪酬待遇

本次招聘的岗位均为正式员工，薪酬待遇按照丽江市市法制办公室相关规定执行，具体薪资面议，我们将为员工提供良好的发展空间和职业发展机会。

注意事项

1、报名时请提供真实、完整的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、面试和考察过程中，请携带相关证明材料，如身份证、学历证书、职业资格证书等。

3、请关注丽江市市法制办公室官方网站，及时了解招聘最新动态。

联系方式

如有任何疑问，请联系丽江市市法制办公室人事部门（联系电话请参照官方招聘公告）。

丽江市市法制办公室期待您的加入，共同为法治丽江建设贡献力量！